Il était une fois...
Comme quoi professionnellement faut pas être sympa !
Pour ouvrir un compte dans une banque un client devait déposer un chèque, sauf que le client est tétraplégique et n'a pas l'usage de ses mains. Après insistance du client le conseiller clientèle signe le chèque... et se fait licencier par sa banque, parce que c'est interdit. (source)
J'aimerais savoir si le compte a bien été ouvert ou refermé par la banque puisque la signature n'était pas légale ??
Le client dit que c'est lui qui a insisté pour que le conseiller signe à sa place, on peut penser que le conseiller a fait son boulot, à savoir venir en aide au demandeur, non ?
Après on peut imaginer l'inverse : une fois le compte ouvert, le client aurait pu se plaindre et dire "le conseiller a signé à ma place pour me faire ouvrir un compte" ... (parce que bien sûr le conseiller lui aurait volé le chèque en question ;)
Évidemment que le client aurait pu faire signer son chèque, avant, par une connaissance ou par n'importe quel quidam présent dans la banque, mais y'aurait p'têt eu complicité pour usage de faux ?
Comme quoi quand on veut aider, vaut mieux y réfléchir à deux fois...